Interpelacja w sprawie bezpieczeństwa zdrowotnego pracowników Centralnego Ośrodka Sportu OPO Cetniewo we Władysławowie

Interpelacja Interpelacja w bezpieczeństwa zdrowotnego pracowników Centralnego Ośrodka Sportu OPO Cetniewo we Władysławowie Interpelacja nr 14488 do ministra sportu i turystyki Interpelacja w bezpieczeństwa zdrowotnego pracowników Centralnego Ośrodka Sportu OPO Cetniewo we Władysławowie Zgłaszający: Michał Kowalski, Jarosław Krajewski Data wpływu: 02-01-2026 Na podstawie art. 115 ust. 1 Konstytucji RP oraz art. 14 ust. 1 pkt 7 ustawy z dnia 9 maja 1996 r. o wykonywaniu mandatu posła i senatora (t.j. Dz. U. 2024 poz. 907), w związku z przepisami ustawy z dnia 6 września 2001 r. o dostępie do informacji publicznej, zwracam się do Pana Ministra z interpelacją dotyczącą zapewnienia bezpieczeństwa zdrowotnego pracowników Centralnego Ośrodka Sportu OPO Cetniewo we Władysławowie. Z informacji docierających do mnie wynika, że wątpliwości budzi zakres oraz sposób realizacji świadczeń z zakresu opieki medycznej i medycyny pracy dla pracowników tej jednostki, co ma bezpośredni wpływ na bezpieczeństwo i legalność wykonywania przez nich obowiązków służbowych. W związku z powyższym proszę o udzielenie odpowiedzi na następujące pytania: 1. Czy dyrektor Centralnego Ośrodka Sportu OPO Cetniewo zawarł umowę z wybranym w drodze przetargu lub zapytania ofertowego lub innego rodzaju wyboru ww. (np. zgoda dyrektora COS Warszawa zgodnie ze statutem) podmiotem leczniczym na świadczenie usług medycznych dla wszystkich pracowników? 2. Ilu pracowników Centralnego Ośrodka Sportu OPO Cetniewo przystąpiło do świadczeń medycznych oferowanych przez wybrany podmiot leczniczy w 2025 roku? - Jeżeli nie – proszę wskazać, czy i kiedy jest planowane zawarcie takiej umowy (podobnie jak w latach ubiegłych). - Jeżeli tak – proszę podać, ilu pracowników zostało objętych tym świadczeniem (przystąpiło do tego produktu). 3. Czy w 2025 roku zdarzały się przypadki wykonywania pracy przez pracowników Centralnego Ośrodka Sportu OPO Cetniewo bez aktualnego dopuszczenia lekarskiego z zakresu medycyny pracy, wymaganego przepisami prawa pracy? - Jeżeli tak – proszę o wskazanie skali tego zjawiska oraz działań podjętych w celu usunięcia nieprawidłowości. Uprzejmie proszę o szczegółową i wyczerpującą odpowiedź.