Interpelacja w sprawie ograniczania prawa do wyrażania opinii i zniechęcania środowisk rolniczych do aktywności obywatelskiej oraz zwalniania pracowników za udział w debacie publicznej na temat przyszłości polskiego rolnictwa, w kontekście zwolnienia pracownika Warmińsko-Mazurskiego Ośrodka Doradztwa Rolniczego w związku z jego działalnością społeczną i związkową

Interpelacja w sprawie ograniczania prawa do wyrażania opinii i zniechęcania środowisk rolniczych do aktywności obywatelskiej oraz zwalniania pracowników za udział w debacie publicznej na temat przyszłości polskiego rolnictwa, w kontekście zwolnienia pracownika Warmińsko-Mazurskiego Ośrodka Doradztwa Rolniczego w związku z jego działalnością społeczną i związkową Interpelacja nr 12075 do ministra rolnictwa i rozwoju wsi w sprawie ograniczania prawa do wyrażania opinii i zniechęcania środowisk rolniczych do aktywności obywatelskiej oraz zwalniania pracowników za udział w debacie publicznej na temat przyszłości polskiego rolnictwa, w kontekście zwolnienia pracownika Warmińsko-Mazurskiego Ośrodka Doradztwa Rolniczego w związku z jego działalnością społeczną i związkową Zgłaszający: Andrzej Śliwka Data wpływu: 02-09-2025 Szanowny Panie Ministrze, z niepokojem przyjąłem informację o zwolnieniu z pracy doradcy rolniczego zatrudnionego w Warmińsko-Mazurskim Ośrodku Doradztwa Rolniczego. Jak wynika z relacji pracownika, nigdy nie był on karany, upominany ani dyscyplinowany, a powodem wypowiedzenia umowy o pracę miała być jego działalność społeczna i związkowa. Zwolniony pracownik jest aktywnym rolnikiem oraz pełni funkcję przewodniczącego wojewódzkiego Związku Zawodowego Rolnictwa „Samoobrona“. W ramach pełnionej funkcji ma prawo, a wręcz obowiązek, zabierać głos w obronie polskich rolników. Publicznie podejmuje dyskusję nad Zielonym Ładem oraz umową Mercosur, wskazując na ich potencjalnie negatywne skutki dla polskiego rolnictwa i gospodarstw rodzinnych. Tymczasem decyzja dyrektora W-M ODR budzi obawy o ewentualne represje wobec osoby korzystającej z konstytucyjnej wolności wypowiedzi i działalności związkowej. Zwalnianie pracowników za udział w debacie publicznej na temat przyszłości polskiego rolnictwa może być postrzegane jako próba ograniczania prawa do wyrażania opinii i zniechęcania środowisk rolniczych do aktywności obywatelskiej. Co więcej, takie działania mogą nosić znamiona mobbingu lub dyskryminacji ze względu na poglądy i aktywność społeczną. W tym kontekście nasuwają się poważne pytania: Czy Ministerstwo Rolnictwa i Rozwoju Wsi posiada wiedzę o przyczynach i trybie zwolnienia tego pracownika ODR? Czy uzasadnione jest, aby pracownik jednostki doradztwa rolniczego był karany utratą pracy za działalność społeczną i związkową, mieszczącą się w ramach obowiązujących przepisów prawa? Jakie gwarancje może Pan Minister przedstawić, że pracownicy jednostek doradztwa rolniczego w Polsce będą mogli swobodnie korzystać z prawa do wolności wypowiedzi oraz działalności związkowej, bez obawy o utratę zatrudnienia? Zwracam uwagę, że sprawa ta wykracza poza indywidualny przypadek i dotyka fundamentalnych wartości – wolności słowa, pluralizmu opinii oraz prawa do obrony interesów polskich rolników. Tego rodzaju decyzje uderzają nie tylko w konkretną osobę, ale także w zaufanie rolników do instytucji, które powinny wspierać, a nie ograniczać głos środowiska wiejskiego. W związku z powyższym proszę Pana Ministra o pilne zajęcie stanowiska w tej sprawie. Z wyrazami szacunku Andrzej Śliwka Poseł na Sejm RP